ОФИЦИАЛЬНЫЙ САЙТ
АДМИНИСТРАЦИИ ПЕРЕВАЛЬСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО ОКРУГА
ЛУГАНСКОЙ НАРОДНОЙ РЕСПУБЛИКИ
Вернуться на главную

Об аттестации рабочих мест




Отдел кадровой работы, труда и социальных отношений управления труда и социальной защиты населения Администрации Перевальского района Луганской Народной Республики информирует о том,  что действующим законодательством Луганской Народной Республики для  работников занятых во вредных или опасных условиях труда предусмотрен ряд гарантий и компенсаций, которые предоставляются после выявления вредных или опасных факторов трудового процесса по результатам специальной оценки условий труда (СОУТ).

К таким гарантиям и компенсациям относятся:

– льготное пенсионное обеспечение в соответствии со Списками № 1 и № 2,

– сокращенная продолжительность рабочего времени;

– дополнительный оплачиваемый отпуск;

– повышение размера оплаты труда;

– выдача молока или других равноценных пищевых продуктов.

1. В соответствии со статьей 234 Трудового кодекса ЛНР работодатель обязан провести на предприятии специальную оценку условий труда и информировать работников о предоставляемых гарантиях и полагающихся компенсациях.

2. Специальная оценка условий труда проводится на предприятиях, в учреждениях, организациях, независимо от форм собственности и хозяйствования, а также у физических лиц – предпринимателей, где технологический процесс, используемое оборудование, сырье и материалы являются потенциальными источниками вредных и (или) опасных производственных факторов, которые могут неблагоприятно влиять на состояние здоровья работающих, а также на их потомков как в настоящее время, так и в будущем. Периодичность специальной оценки условий труда устанавливается предприятием в коллективном договоре, но не реже одного раза в пять лет.

3.  С целью проведения специальной оценки условий труда работодателем создается постоянно действующая комиссия,  в состав которой в обязательном порядке включаются специалист по охране труда, работник кадровой службы, специалист по оплате труда, представитель выборного органа первичной профсоюзной организации или иной представитель работников. А также утверждается график ее проведения.

Комиссия до начала выполнения работ утверждает перечень рабочих мест, на которых будет проводиться специальная оценка условий труда с учетом принципов аналогичности.

Непосредственно исследования (испытания) и измерения факторов производственной среды и трудового процесса проводят аттестованные лаборатории на основании заключенного договора. На данный момент в Республике аттестовано 10 лабораторий.

Результаты СОУТ оформляются итоговым приказом.

Таким образом, только после выявления вредных или опасных факторов трудового процесса, а также установления результатами специальной оценки условий труда уровня их воздействия на работников, работодатель обязан предоставлять дополнительные гарантии и компенсации за работу во вредных или опасных условиях труда.