ОФИЦИАЛЬНЫЙ САЙТ
АДМИНИСТРАЦИИ ПЕРЕВАЛЬСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО ОКРУГА
ЛУГАНСКОЙ НАРОДНОЙ РЕСПУБЛИКИ
Вернуться на главную

К сведению руководителей! Утверждены условия оплаты труда работников учреждений социальной защиты населения



Управление труда и социальной защиты населения Администрации Перевальского района сообщает, что постановлением Правительства Луганской Народной Республики от 19.11.2019 №703/19 утверждены условия оплаты труда работников учреждений социальной защиты населения (далее – Условия). Условия разработаны  в целях сохранения единых подходов и отраслевых особенностей, связанных с оплатой труда работников учреждений социальной защиты населения Луганской Народной Республики, независимо от ведомственной принадлежности, в соответствии с постановлением Совета Министров Луганской Народной Республики от 03.11.2015
 №02-04/327/15 «О системе оплаты труда работников государственных учреждений Луганской Народной Республики» (с изменениями). Данными Условиями определен ряд схем тарифных разрядов, а также  размеры повышений, надбавок, доплат, премирования, материальной помощи и другие вопросы оплаты труда.

Условиями предусмотрено, что системы оплаты труда работников учреждений устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с трудовым законодательством, иными нормативными правовыми актами Луганской Народной Республики, содержащими нормы трудового права.

С полным текстом Условий можно ознакомиться на официальном сайте Правительства Луганской Народной Республики:

https://sovminlnr.ru/akty-soveta-ministrov/postanovleniya/20275-ob-utverzhdenii-usloviy-oplaty-truda-rabotnikov-uchrezhdeniy-socialnoy-zaschity-naseleniya-luganskoy-narodnoy-respubliki.html

По вопросам уведомительной регистрации коллективных договоров, внесений изменений и дополнений к ним обращаться в управление труда и социальной защиты населения Администрации Перевальского района Луганской Народной Республики по адресу: г. Перевальск, ул. Громова, д.22, кабинет 6а, телефон для справок: (06441)3-32-89 или 4-20-14.